Na trhu práce nie sú kvalitní ľudia 💼 #37

JE NA TRHU PRÁCE NEDOSTATOK KVALITNÝCH ĽUDÍ? 💼

 

👴🏻 Tento fakt vyplýva z toho, že mnohé firmy majú vysoké požiadavky na newcomerov, pretože majú nahradiť častokrát pozíciu, ktorú zastrešoval jeden človek v priebehu niekoľkých rokov.

 

📈 Za ten čas získal bohaté skúsenosti bez toho, aby požiadal o povýšenie, a tak častokrát skúsený zamestnanec obsadzuje pozíciu juniora, ktorú by potom nedokázal obsadiť napríklad ani taký Yablko s 15 ročnými skúsenosťami v oblasti IT nakoľko sú na danú pozíciu juniora kladené vysoké nároky.

 

👨🏼‍💻 Preto sa u nás vo WEZEO na túto témú pozeráme inak a svojich ľudí si radi vychovávame a vzdelávame. Stačí, aby mal drive a odhodlanie spolupracovať. Jednoducho u nás je soft skill viac ako hard skill.

 

Ak máte ďalšie otázky, pošlite nám ich na modernafirma@wezeo.com.

 

HOSTIA: Roman "Yablko" Hraška, Grigor "Grishi" Ayrumyan

VYPOČUJTE SI NÁS NA PLATFORMÁCH:

▶️ YouTube: https://www.youtube.com/c/WEZEO

🎧 Spotify: https://spoti.fi/3oUyaYr

📢 Apple: https://apple.co/3535yow

🎙 Google: https://bit.ly/3gUdjQl

 

SLEDUJTE NÁS NA SOCIÁLNYCH SIEŤACH 

🍎 Rob web s Yablkom: https://robweb.sk

👍🏻 Facebook: facebook.com/wezeo.sk

📷 Instagram: instagram.com/wezeo/

👤 LinkedIn: sk.linkedin.com/company/wezeo

▶️ YouTube: youtube.com/c/wezeo

🦎 Skyro: https://www.instagram.com/skyro.ai/